雇主应承担雇佣挖掘机被扣的责任。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，雇员从事雇佣活动受损，雇主需赔偿。若不及时处理，可能导致法律纠纷及额外经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式有协商、调解、诉讼。应先尝试与对方协商，协商不成可寻求调解，仍无法解决则通过诉讼途径解决，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫雇主担责。具体操作：1. 与扣挖掘机方协商，明确责任与赔偿；2. 若协商无果，申请相关部门调解；3. 调解不成，收集证据，向法院提起诉讼，要求赔偿损失。
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